Міжнародний день рівної оплати праці – крок до справедливого суспільства
Сьогодні, 18 вересня, світ відзначає Міжнародний день рівної оплати праці (International Equal Pay D...
Res --> 1
Якщо перед переведенням працівник не використав щорічні основні та додаткові відпустки і не одержав за них грошову компенсацію, то вони враховуються до стажу роботи для відпустки на новому місці.
Наближається період відпусток, тому розглянемо підстави, які надають право працівнику на щорічну відпустку.
Статтею 9 Закону України «Про відпустки» визначений стаж роботи, що дає право на щорічну основну відпустку, а саме:
Час перебування у відпустці, яка надається, зокрема, відповідно до ст. 26 ЗУ «Про відпустки», зараховується до стажу роботи, що дає право на щорічні основні відпустки згідно з п. 4 ст. 9 ЗУ «Про відпустки».
Розрахунок компенсації за невикористані дні відпустки та відрахування за час відпусток у разі звільнення має проводитись відповідно до норм чинного законодавства.
Якщо працівник, переведений на роботу на інше підприємство, повністю або частково не використав щорічні основні та додаткові відпустки і не одержав за них грошову компенсацію, то до стажу роботи, що дає право на щорічні основні та додаткові відпустки, зараховується час, за який він не використав ці відпустки за попереднім місцем роботи.
Сьогодні, 18 вересня, світ відзначає Міжнародний день рівної оплати праці (International Equal Pay D...
16.09.2024 в залі засідань виконавчого комітету Южноукраїнської міської ради, під головуванням засту...
16.09.2024 в залі засідань виконавчого комітету Южноукраїнської міської ради під головуванням заступ...
Цей день - данина подяки і поваги вдячність для родин, які подарували і дарують дітям, що залишились...
За ініціативи Християнської Церкви Джерело Життя 14 вересня відбулося свято мильних бульба...
Реабілітація дітей з інвалідністю – це відшкодування вартості реабілітаційних послуг для дітей...
На 83 підприємствах, установах та організаціях Южноукраїнської міської територіальної громади укладе...
В рамках масштабної інформаційної кампанії «Виходь на світло!», з метою підвищення обізн...
При управлінні соціального захисту населення Южноукраїнської міської ради створений консультаційний...
Незадекларована праця – це свідоме уникнення роботодавцями і працівниками офіційного оформленн...